Manager Agile

Entreprise Agile

Un parcours de formations à la carte
Ce parcours de formation à la carte est conçu pour les professionnels aspirant à devenir des managers agiles efficaces. Il offre une flexibilité inégalée, permettant de commencer par la formation de votre choix selon vos besoins et votre niveau d’expérience.

# Professionnel Agile par AgilBee® – 3 jours# Manager Agile par AgilBee® – 2 jours# Art de la Facilitation Agile pour Manager – 2 jours

Formation supplémentaire à forte valeur ajoutée# Management 3.0 – 2 jours

Parcours Manager Agile de AgilBee

Flexibilité et Personnalisation

  • Débutez par la formation qui répond le mieux à vos besoins actuels.
  • Possibilité de suivre les formations dans l’ordre qui vous convient.
  • Chaque formation est conçue pour compléter et renforcer les compétences acquises dans les autres modules.

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3 jours

Professionnel Agile par AgilBee®

Développer votre capacité d’Agilité Business et d’Entreprise

Au travers de multiples ateliers et jeux, cette formation vous permet de découvrir l’Agilité applicable à tout type de services et de projets. Elle offre l’opportunité à tout membre d’une entreprise, quelque soit le secteur d’activité, d’organiser son travail, de mesurer l’avancement et de développer un esprit d’équipe avec des pratiques légères et vite opérationnelles.

2 jours

Manager Agile par AgilBee®

Booster votre excellence opérationnelle et votre Leadership

Cette formation de manager agile, complète et interactive, est conçue pour les managers qui souhaitent adopter un style de leadership agile avec la bonne compréhension et qui recherchent une base d’outils appropriés à des situations. À travers un parcours enrichissant mêlant théorie et pratique, dite « pratico-pratique », vous explorerez les fondations de l’agilité, les techniques de leadership inspirant et les stratégies pour cultiver une culture d’engagement et d’apprentissage continu. Vous apprendrez à naviguer dans des contextes complexes et changeants, en renforçant l’autonomie et la motivation de vos équipes, tout en maîtrisant les défis et limites de l’approche agile. 

Cette formation répond également aux questions principales suivantes :

  • Pourquoi je me sens dans une situation où mon équipe réussie et je me sens mal ?
  • Mes équipes sont agiles et auto-gérées, quel est mon rôle maintenant ?

2 jours

Art de la Facilitation Agile pour Manager

Intervenir dans tout type de situation complexe avec la facilitation agile

Parfait pour les managers qui souhaitent peaufiner leurs compétences de facilitation et d’animation d’équipes, cette formation approfondit vos aptitudes de facilitation spécifiques au management agile avec :

  • Des Techniques avancées de facilitation pour managers
  • L’entraînement à l’art du filage et des approches créatives en management
  • L’application de la théorie du « flow » pour un engagement maximal des équipes.
  • Et la Création et animation d’ateliers adaptés aux défis managériaux.

    Formation supplémentaire à forte valeur ajoutée

    #     2 jours

    Management 3.0

    Certification Internationale

    Pour approfondir le sujet du Leadership, la formation « Management 3.0 » présente une approche réaliste pour diriger, manager et faire s’épanouir les équipes Agiles et l’organisation. Elle vise à aider toute personne désirant se diriger vers un management source d’inspiration.

    • Comprendre comment la complexité affecte votre organisation
    • Savoir comment garder les personnes actives, créatives, innovantes et motivées
    • Donner aux équipes l’attention et l’autorité dont elles ont besoin pour s’épanouir elles- mêmes
    • Définir les limites pour que les équipes puissent réussir à s’aligner sur les buts de l’entreprise

    Autres Formations pouvant vous intéresser 

    # Kanban – 2 jours – cliquez ici
    # Management 3.0 – Pratiques de Leadership Agile– 2 jours – cliquez ici
    # Registered Scrum@Scale Practitioner®– 2 jours – cliquez ici
    # OKR par AgilBee– 2 jours – cliquez ici
    # # Atelier Objectives Key Results OKR– 1 jour – cliquez ici
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